採用情報
RECRUIT
私たちが目指す社会の実現には、もっと仲間が必要です。
フライズで一緒にワンランク上の未来を作りませんか？
フライズは、ICTを活用した未来の創造に携わる人財を幅広く募集しています。
採⽤条件に合わせて、それぞれの採用情報をご覧ください。
あなたのチャレンジを待っています。
まずは、お気軽に相談してください。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
常に考え常に行動し、自ら提案できる人材を求めています。
お客様の課題を解決していくためには、常日頃からさまざまなことに好奇心を持ち、知見を広げることが必要です。すべてを満たしている必要はありませんが、やはりチーム開発ですのでコミュニケーションは大事にしています。
社内制度
ENVIRONMENTS
責任を持って仕事を任せる環境を、あなたのためにご用意しています。
ほかにも多数ご用意しています。
詳しくはお問い合わせ、またはエントリーの際にご確認ください。
新入社員研修制度
入社後、社会人としての基本行動やビジネスマナーなどの基礎研修を行います。パソコン未経験の方向けの基本的なPCスキルについても研修を用意しています。
健康診断サポート
健康診断時に通常の法廷項目に加えて、特定の検査項目に限り追加で発生する費用を会社で負担する制度です。
自己負担なく精密な検査を受診することができます。
予防接種助成金
インフルエンザの予防接種にかかる費用を一部補助する制度です。
対象は社員だけでなくご家族（社員の被扶養者）分も申請することができる制度になります。
テレワーク
自宅で業務を行うことができます。原則初年度は出社となります。
※配属先によっては利用できない可能性もあります。
iDeCo+
従業員が加入するiDeCoに会社が掛け金を上乗せする制度になります。
従業員が個人でiDeCoなどの確定拠出年金をする際に心配となる元本割れのリスクの低減にもつながり、安心して資産形成を行うことができます。
社員旅行
不定期開催で社員旅行を実施しています。自由参加ですが参加率は約8割です。2023年は初の海外旅行を実施することで社員のリフレッシュ、モチベーションアップにつながっています。
年末ゲーム大会
その年ごとに内容は異なりますが、テーブルゲームなどの結果で豪華景品がもらえます。
募集要項
REQUIREMENTES
選考の流れ
STEP
エントリー
下記エントリーの「リクナビから応募する」ボタンより手続きをして下さい。
書類選考
エントリーの際に記入された内容と添付資料をもとに、書類選考を行います。
選考通過された方は次の1次面接に移ります。
結果通知まで: 1週間ほど
1次面接
人事担当との面談を行います。
応募のきっかけと自己紹介を話してください。人事担当からは会社概要の説明があります。
選考通過された方は次の最終面接に移ります。
所要時間: 1時間ほど
結果通知まで: 2週間ほど
最終面接
10分ほどのプレゼンテーションをしていただいたあとで、役員面談を行います。
フライズでやっていきたいことと、当社で用意できるポジションについて、入社後に行き違いないよう話し合います。
所要時間: 1時間ほど
結果通知まで: 2週間ほど
内定
最終面接により選考を通過された方は内定となります。
内定承諾後は、内定者研修の調整をしながら入社に向けての準備を始めていきます。
お問い合わせ
INQUIRY
フライズに興味を持たれたり、未経験でもチャンジしたいと思ったら、 どうぞお気軽にご相談ください。
エントリー
ENTRY
フライズでキャリアを活かしたい、私たちが目指すものに共感していただき興味を持った方、ご応募お待ちしております。